Funciones del Puesto

Buscamos:
Consultor (a) Elaboración de manuales de puestos y valoración de puestos y Salarios

 Licenciatura en Administración de Empresas con énfasis en Recursos Humanos o en
Comportamiento Organizacional, Ingeniería Industrial, Psicología Organizacional,
administración pública. Maestría en Comportamiento Organizacional, Ingeniería Industrial o
Psicología Organizacional.
 Incorporado al Colegio respectivo y estar al día.
Cinco años de experiencia en elaboración de manuales de puestos y valoración de
puestos y salarios. Brindar servicio de consultoría a entidades públicas y empresas grandes
2 Cartas de recomendación de servicios prestados a entidadas públicas
 Para corroborar la experiencia, el oferente deberá aportar 2 cartas de referencias o certificaciones de servicios
prestados a entidades públicas o municipalidades.
Enviar CV a servicios@multivex.com

Requisitos del Puesto

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Consultor (a) Elaboración de manuales de puestos y valoración de puestos y Salarios

 Licenciatura en Administración de Empresas con énfasis en Recursos Humanos o en
Comportamiento Organizacional, Ingeniería Industrial, Psicología Organizacional,
administración pública. Maestría en Comportamiento Organizacional, Ingeniería Industrial o
Psicología Organizacional.
 Incorporado al Colegio respectivo y estar al día.
Cinco años de experiencia en elaboración de manuales de puestos y valoración de
puestos y salarios.
2 Cartas de recomendación de servicios prestados a entidadas públicas
 Para corroborar la experiencia, el oferente deberá aportar 2 cartas de referencias o certificaciones de servicios
prestados a entidades públicas o municipalidades.
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Experiencia Deseada

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 Licenciatura en Administración de Empresas con énfasis en Recursos Humanos o en
Comportamiento Organizacional, Ingeniería Industrial, Psicología Organizacional,
administración pública. Maestría en Comportamiento Organizacional, Ingeniería Industrial o
Psicología Organizacional.
 Incorporado al Colegio respectivo y estar al día.
Cinco años de experiencia en elaboración de manuales de puestos y valoración de
puestos y salarios.
2 Cartas de recomendación de servicios prestados a entidadas públicas
 Para corroborar la experiencia, el oferente deberá aportar 2 cartas de referencias o certificaciones de servicios
prestados a entidades públicas o municipalidades.
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